VENTANA DE INFORMACIÓN MUNICIPAL Y ADMINISTRATIVA

ACTA DE DESARROLLO DEL CONCURSO-OPOSICION PARA LA SELECCIÓN DE UN/A PROFESOR/A PARA LA IMPARTICIÓN DE TRES PROGRAMAS DE APRENDIZAJE A LO LARGO DE LA VIDA EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EXTREMADURA
CURSO ESCOLAR - 2009/10.

 En la villa de Cañamero a  seis de octubre de dos mil nueve.

  Siendo las 10,00 horas, se constituye en el Salón de Sesiones de la Casa Consistorial el Tribunal de Selección, formado por los miembros más abajo relacionados, con sujeción a lo previsto en la Ley 7/2007 de 12 de abril y 3/2007 de 22 de marzo,  encargado de juzgar y calificar el Concurso Oposición convocado para la contratación de  un/a profesor/a para impartir  los Programas P01, P02 y P06 de la mo-dalidad A, regulados en la Orden que más adelante se menciona, de 180 horas de duración cada uno, du-rante el curso escolar 2009/10, conforme a lo dispuesto en la Orden  de la Consejería de Educación de la Junta de Extremadura de 30 de marzo de 2.009 (DOE nº. 70, de 13 de abril de mencionado año), por el que se onvocan ayudas para la realización de programas de aprendizaje a lo largo de la vida en la Comu-nidad Autónoma de Extremadura, para el curso 2009/2010; cuyo coste de contratación cofinancia dicha Consejería de Educación con ayuda concedida mediante Resolución de 31 de julio de 2.009 (DOE nº. 157, de 14 de agoto del mismo año), por la se resuelve la convocatoria aludida anteriormente.
 
Miembros del  Tribunal de Selección:

Presidente.-
          Don  Pedro Alfonso Diosdado. Director del Colegio Público de la localidad “Fausto Maldonado”.

Vocales.-
- Doña Nuria-Rosa Rodríguez Marcos, Técnico de la Mancomunidad Integral de Municipios Vi-lluercas-Ibores-La Jara.
           - Doña María-Teresa García Terrones, Técnico de la Mancomunidad Integral de Municipios Vi-lluercas-Ibores-La Jara.
           - Doña Pilar Velardo Fernández, Profesora de Educación de Adultos dependiente de  la Junta de Extremadura.
 
Secretario.-
               Don   Francisco Cruz Cano, Administrativo de Admón. Gral. de Ayuntamiento.
 

 Declarado abierto el acto por el Sr. Presidente,  se indica que en tiempo y forma han solicitado tomar parte en las pruebas selectivas dos personas aspirantes,  habiendo sido admitidas y excluidas las siguientes:

Admitidas:
 
1.- Doña Rocio Rebollo Rodríguez.
2.- Don Maria Rojas Cortijo.
 

Excluidas: Ninguno
 

 
En primer lugar se procede a la valoración de todos los méritos presentados documentalmente con la instancia, al proyecto presentado, ajustándose para ello al baremo que se establece en el Anexo III de la Orden de la Consejería de Educación de la JuntaEx de 14 de mayo de 2.007 y a las bases de la convocato-ria, obteniendo las personas aspirantes admitidas al concurso-oposición las puntuaciones que para cada una se relacionan en el anexo adjunto a este acta.

Concluida la fase anterior, se procede a la celebración de la entrevista a las personas aspirantes en defensa del Proyecto de Trabajo presentado, concediéndoseles un tiempo prudencial durante el cual se les formuló cuantas preguntas tuvieron por convenientes. Obteniendo la puntuación que, para cada una de ellas, se hace constar en el anexo antes aludido.

A la vista del resultado de la puntuación total obtenida por las aspirantes en el concurso-oposición el Tribunal DECLARA seleccionada como profesora para impartir los programas de aprendizaje al prin-cipio aludidos, durante el curso escolar 2009/2010, a Doña ROCIO  REBOLLO RODRÍGUEZ,  con DNI - 76.019.383-J, que ha obtenido la mayor puntuación.

        Y acuerdan formular al Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento propuesta de contratación a  favor de la misma.

         Dejando como reservas o en lista de espera, a efectos de sustitución o baja , al resto de aspirantes en el orden de la mayor puntuación obtenida en  este concurso-oposición.

 De todo lo cual se extiende la presente acta y anexo adjunto, por duplicado ejemplar, que en prue-ba de conformidad con su contenido firman todos los miembros del tribunal de selección; de lo que yo, como Secretario, certifico.
 

ANEXO AL ACTA  DE DESARROLLO DEL CONCURSO-OPOSICION
VALORACIÓN DEL CONCURSO-OPOSICIÓN CONVOCADO POR EL AYUNTAMIENTO DE CAÑAMERO PARA LA SELECCIÓN DE
UN/A PROFESOR/A PARA LA IMPARTICIÓN DE TRES PROGRAMAS DE APRENDIZAJE A LO LARGO DE LA VIDA EN LA
COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EXTREMADURA CURSO ESCOLAR - 2009/10

Conceptos que se valoran Puntos Máximo Nombre y apellidos de los/as aspirantes
   Rocío Rebollo Rodrígu. María Rojas Cortijo ---- ---- ----
1.- Situación laboral:
I.1. Estar desempleado 1,00 1,00 1,00 1,00
 
2.- Experiencia Docente:
2.1. Por cada mes completo de experiencia en Educación de Personas Adultas 0,050 2,50 2,10 1,65
 
2.2. Por cada mes completo de experiencia en enseñanzas distintas a la Educación de Personas Adultas 0,025 1,50 0,44 ---
 
3.- Formación y Especialización Profesional:
3.1. Título de Diplomado, Licenciado o Doctor, diferente al alegado para acceder a la convocatoria 1 -
 
3.2. Por formación específica directamente relacionada con Educación relacionada con Educación de Personas Adultas, (Cursos, Seminarios, ...) reconocidos por la Administración Educativa. Por cada actividad:  2
       A) De 20 a 50 horas. 0,25  1,25 1,50
       B) De 51 a 100 horas. 0,50
       C) Más de 100 horas. 1,00
 
3.3 Por formación general, no relacionada directamente con la Educación de Personas Adultas (Cursos, Seminarios, ...) reconocidos por la Administración Educativa. Por cada actividad:  1
       A) De 20 a 50 horas. 0,25  1,00 1,00
       B) De 51 a 100 horas. 0,50
       C) Más de 100 horas. 1,00
 
4.- Proyecto de Trabajo:
      4.1. Por proyecto de trabajo  1,50 1,00 1,25
      4.2. Por entrevista personal de defensa del Proyecto de Trabajo.  1,50 1,25 1,00
 
5.- Otros méritos:
      5.1. Conocimientos para impartir clases de inglés 1,5 1,50 1,50 1,50
 
TOTAL PUNTOS OBTENIDOS.....................................  9,54 8,90

                                                               En Cañamero a 06 de octubre de 2.009.
                                                                     El Tribunal de selección,
 
 
 
 
 

ACTA DEL TRIBUNAL CONSTITUIDO PARA LA SELECCIÓN DE UN PSICOLOGO CON DESTINO AL PUNTO DE ATENCIÓN A VISTIMAS DE VIOLENCIA DE GENERO EN CAÑAMERO.

  En Cañamero, a 29 de septiembre  de 2.009.

  Siendo las 10.00 horas, se constituye en el salón de sesiones de la Casa Consistorial el Tribunal de Selección, formado por los miembros más abajo relacionados, encargado de juzgar y calificar el Concurso Oposición, convocado por este Ayuntamiento, para la contratación de un PSICOLOGO/A,  para prestar sus servicios  en el Punto de Atención a Victimas de Violencia de Genero en Cáñamero, según Convenio firmado con el IMEX

 Presidente.-

           Don Pedro Alfonso Diosdado. Director del C.P. “ Fausto Maldonado”

 Vocales:

           Doña Nuria Rosa Rodríguez Marco. Letrada de la Mancomunidad I-V-J-
           Doña Mª Teresa Garcia Terrones. Psicologa  mancomunidad I-V-J

 Representante  de la Junta de Extremadura

         Don Rafael Gomez Moreno, Funcionario IMEX

  Vocal Secretario.

         Don   Eloy Sánchez Diaz, Secretaria General del Ayuntamiento.

 Declarado abierto el acto por el Sr. Presidente,  se informa que se ha presentado al concurso oposición  08 aspirantes/as, de los cuales han sido admitidos todos y excluidos ninguno,  siendo estos  los que se relacionan en el anexo a este acta.

             Seguidamente el Tribunal entra a fijar la prueba teórica de la fase de oposición, conforme a lo previsto en las Base Quinta, apartado 1) de la Convocatoria   consistente en  la contestación a treinta preguntas  tipo tes, en un tiempo máximo de 45 minutos, sobre cuestiones relacionadas con el temario de la convocatoria, puntuándose con un máximo de 10 puntos, siendo necesario obtener al menos 5 puntos para pasar a la  fase de concurso de meritos.

             Una vez terminada la fase de Oposición, la puntuación obtenida por los aspirantes/as es la que se refleja en el anexo a esta acta

              Por lo que se procede  a la fase del concurso,  valorándose  todos los méritos presentados documentalmente con la instancia, ajustándose para ello al baremo que se establece en las base  de la convocatoria  en fase de concurso,   habiendo obtenido los/as aspirantes/as, la  puntuación que se indica en el anexo al acta.

     Una vez terminada las dos fases se procede a la suma de la puntuación obtenida por los/as aspirantes/as  en el total del concurso y oposición, quedando  conforme  al acta firmado por el Tribunal, que se une como anexo.

 A la vista del resultado de la puntuación total obtenida por las/os aspirantes/as en el concurso oposición el Tribunal de Selección declara seleccionados a la aspirante que ha obtenido la mayor puntuación y que se trata de:

     DOÑA MARIA DEL MAR BUZÓN MUÑOZ, al ser la aspirante que ha obtenido la mayor puntuación.

 Y formulará al Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento propuesta de contratación a  favor de dicha trabajadora

            Quedando como suplente a efectos de sustituciones, el resto de aspirantes/as en orden a la mayor puntuación obtenida

 De todo lo cual se extiende la presente acta, siendo las 13,20 horas del mismo día,  por duplicado ejemplar, que en prueba de conformidad firman todos los miembros del Tribunal de Selección; de lo que yo, como Secretaria, CERTIFICO
 
 

Nº  APELLIDOS Y NOMBRE A1 A2 A3 B1 B2 C1 C2 C3 C4 C5 TOTAL MÉRITOS PRUEBA ESCRITA Puntuación Total
1 BERMEJO GALLEGO, Mª LUISA            NO PRESENTADA
2 BUZÓN MUÑOZ, Mª DEL MAR                  0,80          10 10,80
3 FERNÁNDEZ SÁNCHEZ, ADELA               2,50 6,3 8,80
4 FERNÁNDEZ SÁNCHEZ, TERESA             5,30 5,3 10,60
5 LÓPEZ RODRÍGUEZ, ANA BELÉN            1,00 0,75   0,45      7,3 9,50
6 MATHAMEL LÓPEZ, CARLOS                  1,30    0,20      5,3 6,20
7 PRIETO SÁNCHEZ, INMACULADA          0,30          9,6 9,90
8 URBANO RODRIGO, BEGOÑA                  2,30 5,9 8,20
 

                           Cañamero, 29 de septiembre de 2.009
                             EL TRIBUNAL DE SELECCION